使わなくちゃもったいない
身近な行政サービス

働き方・休み方の改善を進めたい

TOKYO 働き方改革宣言やライフ・ワーク・バランス 認定企業制度、イベントなど

労働問題について学びたい・相談したい   

労働問題全般のセミナー・相談など

女性が働きやすい職場環境を整えたい

女性用のトイレ・更衣室等 の整備支援や、女性の活躍を推進する人材育成への助成など

働く人のメンタルヘルスについて知りたい  

メンタルヘルス対策シンポジウム・相談会など

テレワークを導入したい

テレワークの導入に伴う 環境構築費の助成や制度整備に関する専門家の派遣など

非正規社員の処遇改善や正社員化に取り組みたい

処遇制度などの整備に対する奨励金や国のキャリアアップ助成金正社員化コースへの上乗せ助成金

社員の仕事と育児の両立を応援したい

両立推進の取組・家事サービスの活用等への助成、制度整備等に関する専門家の専門家の派遣など

若者を正社員として採用したい

「若者応援宣言企業」又は「ユースエ―ル認定企業」としてハローワークの紹介により若者を採用   

社員の仕事と介護の両立を応援したい

両立推進の取組への助成、制度整備等に 関する専門家の派遣、研修会、シンポジウム情報など

その他 助成金・奨励金等を利用したい    

東京都雇用就業部で扱っている助成金・奨励金など

働き方・休み方の改善を進めたい

■TOKYO 働き方改革宣言企業制度【東京都】
従業員の長時間労働の削減や年次有給休暇等の取得促進について、2~3年後の目標と取組内容を「働き方改革宣言書」に定め、全社的に取組む企業等を募集しています。宣言書は本WEB サイトで公表します。

■働き方改革宣言奨励金【東京都】
企業の「働き方改革宣言」を後押しするため、働き方・休み方の改善に向けた取組目標の設定など、
働き方改革宣言に必要な取組を行った企業に、奨励金を支給します。

■働き方改革助成金【東京しごと財団】
TOKYO働き方改革宣言企業に対し、企業等の働き方改革を推進するため、新たに導入した制度において、
助成要件を満たした利用実績があった場合に助成金を支給します。

■東京都いきいき職場推進事業【東京都】
東京都では、従業員が生活と仕事を両立しながら、いきいきと働き続けられる職場の実現に向け優れた取組を実施している中小企業等を「東京ライフ・ワーク・バランス認定企業」として認定し、その取組を「ライフ・ワーク・バランスフェスタ東京」等において広く公表することにより生活と仕事の調和等、働き方の見直しについて社会的醸成を図るとともに、都内中小企業の雇用整備を推進しています。

■働き方・休み方改善ポータルサイト【厚生労働省委託事業】
企業や社員が「働き方」や「休み方」を自己診断することで、自らの「働き方」や「休み方」を「見える化」し、改善のヒントを見つけられるサイトです。また、取組事例を紹介しています。

■職場意識改善助成金【厚生労働省】
中小企業における労働時間等の設定の改善を通じた職場意識の改善を促進するため、職場意識改善に係る計画を作成し、この計画に基づく措置を効果的に実施した中小企業の事業主に助成金を支給するものです。

■「IT 業界の働き方・休み方の推進」サイト【厚生労働省委託事業】
年間総実労働時間・所定外労働時間が全産業平均に比べて高水準なIT 業界は、長時間労働が問題視され対策を求められています。
本サイトはIT 業界における長時間労働対策として国の政策から、業界の現状と課題、セミナー情報など様々な角度から紹介しています。

■特に配慮を必要とする労働者に対する休暇制度の普及のための広報事業【厚生労働省委託事業】
長時間労働の抑制や年次有給休暇の取得促進に加え、地域活動やボランティア活動への参加、犯罪等の被害に遭った労働者の被害の回復、または裁判員制度における裁判員としての活動に必要な休暇等、特に配慮を必要とする労働者に対する休暇制度を紹介しています。

女性が働きやすい環境をつくりたい

■女性の活躍推進等職場環境整備助成金【(公財)東京しごと財団】
女性用トイレ・更衣室等の整備や、テレワーク(在宅勤務・モバイル勤務等)の導入などにご活用いただけます。
※テレワークの環境構築については、女性だけでなく、男性を対象とした環境整備の場合にもご利用いただけます。

■女性の活躍推進人材育成事業【東京都】
女性の活躍推進の中心となる人物に対し研修実施後、責任者として設置した企業に奨励金を支給します。
また女性活躍推進法の一般事業主行動計画策定に係る取組に対しても、フォローアップ研修を実施し奨励金を支給します。

■女性活躍促進法に基づく認定「えるぼし」【厚生労働省】
女性の活躍促進に関する取組の実施状況などが優良な事業主は、都道府県労働局への申請により、厚生労働大臣の認定を受けることできます。
認定を受けた事業主は、厚生労働大臣が定める認定マークを商品や広告に付すことができ、女性活躍促進事業主であることをPR することができるなど、優秀な人材の確保や企業イメージの向上等に繋がることが期待できます。

■女性活躍加速化助成金(両立支援等助成金)【厚生労働省】
女性活躍推進法に沿って、一般事業主行動計画の策定・公表等を行った上で、行動計画に盛り込んだ取組内容を実施し、
数値目標を達成した事業主に助成金を支給します。
助成金の申請にあたっては、行動計画等の公表は「女性の活躍推進企業データベース」上で行う必要があります。
*平成29 年度は名称変更の予定

テレワークを導入したい

■女性の活躍推進等職場環境整備助成金【(公財)東京しごと財団】
テレワーク(在宅勤務・モバイル勤務等)の導入に伴う機器購入費など、環境構築費用に対して助成金を支給します。
※テレワークの環境構築については、女性だけでなく、男性を対象とした環境整備の場合にもご利用いただけます。

■東京都中小企業雇用環境整備推進専門家派遣【東京都】
テレワークの導入等に伴う就業規則等への規定整備を行う中小企業等に対して専門家を派遣します。

■働き方改革宣言奨励金【東京都】
長時間労働の削減及び年次有給休暇等の取得促進に向け、2~3年後の目標及び取組内容を定めて宣言を行う企業がテレワーク等の
制度を就業規則等に整備した場合に奨励金を支給します。

■職場意識改善助成金(テレワークコース)【厚生労働省】
労働時間等の設定の改善(※)及び仕事と生活の調和の推進のため、終日、在宅またはサテライトオフィスにおいて就業するテレワークに取り組む中小企業事業主に対して、その実施に要した費用の一部を助成するものです。
お問合せは、テレワーク相談センターとなります。

※「労働時間等の設定の改善」とは、各事業場における労働時間、年次有給休暇などに関する事項についての規定を、労働者の生活と健康に配慮するとともに多様な働き方に対応して、より良いものとしていくことをいいます。

■テレワーク相談センター【厚生労働省委託事業】
東京都内に設置されたテレワーク相談センターにおいて、テレワーク導入・実施時の労務管理上の課題等についての質問に応じています。
また、テレワークの導入を検討する企業に対して労務管理等に関する訪問によるコンサルティングを実施しています。
なお、職場意識改善助成金 (テレワークコース)のお問合せもこちらです。

社員の仕事と育児の両立を応援したい

■東京都中小企業雇用環境整備推進専門家派遣【東京都】
休業規定の整備など仕事と育児の両立に取り組む中小企業等に対して専門家を派遣します。

■東京都中小企業雇用環境整備推進奨励金【東京都】
従業員の仕事と育児との両立支援、非正規労働者の処遇等の改善・充実を図る取組を行った都内中小企業等に対して、
雇用環境整備推進奨励金を支給します。

■雇用環境整備に関する研修会【東京都】
企業の経営者や人事担当者を対象に仕事と育児の両立等に関する研修会を開催します。

■女性の活躍推進等職場環境整備助成金【(公財)東京しごと財団】
育児、介護を理由とする短時間勤務制度利用に伴う人員補充に係る経費を助成します。
※育児を理由とする短時間勤務制度を男性が利用した場合にもご利用いただけます。

■とうきょう次世代育成サポート企業【東京都】
一般事業主行動計画を策定し、次世代育成に積極的に取り組む企業を「とうきょう次世代育成サポート企業」として
募集します。登録企業は「東京ライフ・ワーク・バランス推進企業ナビ(愛称:チャオ)」に掲載します。

■家事サービスを活用した両立支援推進事業【東京都】
都内中小企業等が、従業員の仕事と家庭生活の両立支援を目的とした家事サービスの活用について、計画策定や社内周知等を実施した上で、従業員が家事サービスを利用し、自社HP 等でその成果を発信した場合に、助成金を支給します。

社員の仕事と介護の両立を応援したい

■東京都中小企業雇用環境整備推進専門家派遣【東京都】
休業規定の整備など仕事と介護の両立に取り組む中小企業等に対して専門家を派遣します。

■東京都中小企業雇用環境整備推進奨励金【東京都】
従業員の仕事と育児との両立支援、非正規労働者の処遇等の改善・充実を図る取組を行った都内中小企業等に対して、
雇用環境整備推進奨励金を支給します。

■雇用環境整備に関する研修会【東京都】
企業の経営者や人事担当者を対象に、仕事と介護の両立等に関する研修会を開催します。

■東京都 仕事と介護の両立支援サイト【東京都】
経営者・人事担当者向けに介護との両立に役立つ各種情報を掲載しています。育児・介護休業法の概要や有識者等による
コラム、企業の取組事例等を掲載しています。社員の方向けの情報も掲載してます。

■仕事と介護の両立推進シンポジウム【東京都】
主に経営者、人事労務担当者の方向けの基調講演、パネルディスカッション等で構成するシンポジウムを開催しています。
シンポジウムにあわせ、相談会も開催し、個別のご相談に対応します。

■女性の活躍推進等職場環境整備事業【(公財)東京しごと財団】
介護を理由とする休業等に伴う代替要員、短時間勤務制度利用に伴う人員補充に係る経費を助成します。
※介護を理由とする休業等、短時間勤務制度を、男性が利用した場合もご利用いただけます。

■家事サービスを活用した両立支援推進事業【東京都】
都内中小企業等が、従業員の仕事と家庭生活の両立支援を目的とした家事サービスの活用について、計画策定や社内周知等を実施した上で、従業員が家事サービスを利用し、自社HP 等でその成果を発信した場合に、助成金を支給します。

労働問題について学びたい・相談したい

■労働問題相談室(労働相談Q&A)
労働相談情報センターに寄せられる代表的な相談について、その対応策を解説しています。
働く人のメンタルヘルスについて知りたい
非正規社員の処遇改善や正社員化に取り組みたい
若者を正社員として採用したい
その他 助成金・奨励金等を利用したい

■労働相談
労働相談情報センターが、電話や都内6 事務所での面談による労働相談に応じます。

■Web ラーニング労働法
「知らないと損する労働法(動画)」、「チャレンジ労働法」等、インターネットを使って労働法を学べます。

■労働関連資料・パンフレットダウンロード
「ポケット労働法」「派遣労働Q&A」「契約社員Q&A」等の資料がご覧いただけます。

■調査・統計
「労働情勢月報」「労働組合基礎調査」等の調査研究がご覧いただけます。

■セミナー・労働教育
労働法や労働問題、雇用管理などに関するセミナーのご案内です。

■労働資料の貸出
労働問題・人権問題に関するビデオソフトや、労働に関する調査・統計・白書・判例等図書の貸し出しを行っています。

働く人のメンタルヘルスについて知りたい

■職場のメンタルヘルス対策推進事業
経営者・管理監督者・人事労務担当者の方に向けた職場のメンタルヘルス対策シンポジウム及び相談会を開催しています。

■働くあなたのメンタルヘルス
近年、働く人の心の健康に関する相談が増えています。メンタルヘルスに関する情報をわかりやすくまとめ、提供しています。

非正規社員の処遇改善や正社員化に取り組みたい

■東京都中小企業雇用環境整備推進奨励金【東京都】
非正規雇用労働者の処遇制度、教育・研修制度を新たに整備し、社内に周知を行った場合に助成金を支給します。

■東京都正規雇用転換促進助成金
対象となる有期契約労働者等を正規雇用労働者等に転換又は直接雇用し、
国のキャリアアップ助成金(正社員化コース)の支給決定を受ける事業主に対し、助成金を支給します。

若者を正社員として採用したい

■東京都若者応援宣言企業等採用奨励金
「若者応援宣言企業」又は「ユースエール認定企業」で、ハローワークの紹介により、
対象となる若者を正社員として採用した事業主に対し、奨励金を支給します。

その他 助成金・奨励金等を利用したい

■東京都産業労働局雇用就業部助成金等一覧(平成28 年10 月時点)
雇用就業部において行っている助成金・奨励金等を支給する事業の一覧は、以下のPDF ファイルをご覧ください。
雇用就業部助成金等一覧(426KB)

経営相談( 金融、創業、IT 関連、税務、法律、工業等デザイン、ビジネスプラン、株式公開、国際化支援等) については、
(公財)東京都中小企業振興公社のホームページをご覧ください。
総合支援事業( 東京都中小企業振興公社ホームページ)